Cổ đông Tesla lại bỏ phiếu thuận để thông qua kế hoạch trả lương 56 tỷ USD của Elon Musk
Elon Musk, CEO của Tesla, đã đảm bảo có đủ số phiếu bỏ phiếu từ cổ đông để phê duyệt gói cổ phiếu tùy chọn cổ phần năm 2018 của mình. Cổ đông cũng đã thông qua quyết định tái sở hữu Tesla tại Texas, chuyển nó khỏi tiểu bang nơi mà gói trả lương của Musk đã bị từ chối: Delaware.
Cổ đông tham dự cuộc họp thường niên của công ty vào thứ Năm, tổ chức tại nhà máy gigafactory của Tesla ở Texas, đã reo hò và đứng dậy tán thưởng khi chuyên viên pháp lý tổng thể Brandon Ehrhart thông báo kết quả của cuộc bỏ phiếu. Hiện chưa rõ rõ ràng mức chiến thắng.
“Tôi chỉ muốn bắt đầu bằng cách nói: Ôi, tôi yêu các bạn”, Musk nói khi ông nhảy nhót trên sân khấu vào thứ Năm. “Tôi nghĩ chúng ta không chỉ mở một chương mới cho Tesla, chúng ta đang bắt đầu một cuốn sách mới.”
Các phiếu bầu ủng hộ cho giải thưởng cổ phần năm 2018 của Musk - có thể khiến anh ta nhận được số tiền lên đến 56 tỷ USD, là gói trả lương của CEO lớn nhất trong lịch sử - không đảm bảo rằng anh ta sẽ nhận được nó. Thẩm phán tại Delaware đã quyết định thu hồi nó vẫn phải phát hành quyết định cuối cùng của mình.
Ý kiến sau phiên tòa phát hành vào tháng 1 sau một cuộc chiến pháp lý kéo dài nhiều năm. Cổ đông Tesla Richard Tornetta đã kiện vào năm 2019 để thu hồi hợp đồng trả lương của Musk, tuyên bố vào thời điểm đó rằng Musk là một CEO làm việc bán thời gian nhận một số tiền không công bằng mà không yêu cầu hội đồng quản trị yêu cầu anh ta tập trung hoàn toàn vào Tesla.
Vụ kiện và bằng chứng được trình bày tại phiên tòa đã khiến thẩm phán, thẩm phán Kathaleen McCormick hủy bỏ gói lương, phán quyết rằng đó là không công bằng. Cô ấy nói vào thời điểm đó rằng cổ đông không được thông tin đầy đủ vào thời điểm bỏ phiếu vì Tesla không tiết lộ đúng cách quyền kiểm soát của Musk trong quá trình xây dựng gói trả lương.
Người ủng hộ Tesla và Elon Musk trong vài tuần qua đã đăng liên tục trên mạng xHủ sợ hữu bổ sung. Musk đã tương tác với nhiều bài đăng đó, điều đã dẫn đến một loạt các bài đăng quản lý văn bản điều phối khi Tesla làm việc để bảo vệ quyền lợi của tuyên bố lần này.
Tuy nhiên, cổ đông vẫn có khả năng kiện Tesla và Musk vì đã phê duyệt một gói trả lương cho một CEO thời gian của ông chia thành nhiều công ty khác nhau, bao gồm xAI, SpaceX và Neuralink. Trên thực tế, Tesla và Musk đã bị kiện hai lần trong tuần này: Một lần bởi cổ đông tuyên bố rằng Musk đã kiếm được hàng tỷ USD bằng cách bán cổ phiếu Tesla vào năm 2021 và 2022 bằng thông tin nội bộ và một lần nữa bởi các cổ đông riêng lẻ về việc khởi đầu xAI, một công ty trí tuệ nhân tạo cạnh tranh và phân chuyển tài năng và nguồn lực cho nó.
Nỗi sợ về gói trả lương của Musk bị chặn bởi tòa án có lẽ là lí do tại sao Tesla đã đẩy mạnh để tái sử dụng tại Texas, nơi mà công ty sản xuất ô tô rõ ràng nghĩ rằng nó sẽ gặp ít thách thức hơn tại tòa án.
Sau khi McCormick của Tòa án Thương mại Delaware phát hành ý kiến của mình vào đầu năm nay, Musk đã đăng trên X: “Không bao giờ tập hợp công ty của bạn tại tiểu bang Delaware.” Sau đó ông đăng một cuộc thăm dò hỏi liệu Tesla có nên thay đổi trạng thái hoạt động sang Texas, và bây giờ chúng ta đang ở đây.
Không ngạc nhiên, không một trong số năm đề xuất của cổ đông yêu cầu Tesla thúc đẩy công việc ESG đã được thông qua - các vấn đề như báo cáo hàng năm về nỗ lực chống quấy rối và phân biệt đối xử, việc áp dụng đàm phán tập thể và việc xác định mục tiêu và báo cáo về tích hợp các chỉ số bền vững vào kế hoạch trả lương của các nhà điều hành cấp cao. Hội đồng quản trị đề xuất cổ đông bỏ phiếu chống lại tất cả chúng và thông thường, bất kỳ điều gì mà hội đồng quản trị đề xuất, cổ đông Tesla đều đồng tình.
Hai đề xuất cổ đông đã thông qua. Đầu tiên là giảm thời gian giữ chức vụ của giám đốc xuống một năm, và thứ hai là yêu cầu các quy định bỏ phiếu số đa số đơn giản vào tài liệu điều hành của Tesla.
